【追加料金無し】安い退職代行10選！サービス選びのポイントも徹底解説

「退職代行を使って早く会社をやめたいけど、貯金があまりない…」

お金がない状態で仕事をやめるのは不安なもの。苦しい状態から抜け出すのに退職代行を使いたいものの、料金がネックで利用できない方もいるでしょう。

退職代行の相場は約3万円。しかし、それ以下の価格で良質なサービスを提供しているエージェントもありますよ！

そこでこの記事では、

• 安くて追加料金がかからない退職代行
• 価格と同時に確認すべきポイント

を解説しています！料金が低くて安心もできる退職代行を探している方は必見です！

安くて追加料金のかからない退職代行10選

弁護士対応のところをのぞき、退職代行の相場は約3万円。そこで、3万円未満の退職代行サービスを10個紹介します。

1. 退職代行SARABA
2. 退職代行JOBS
3. 辞めるんです
4. 男の退職代行
5. わたしNEXT
6. J-NEXT
7. 退職支援re-START
8. 退職代行ニチロー
9. 退職代行ゼロユニオン
10. 退職代行のミカタ

紹介しているサービスはすべて追加のオプションサービスなし。利用料金を払ったらそれっきりっで、サービスをすべて利用できます。

価格とサービス内容を比較しながら、ピッタリのエージェントを探してみてくださいね。

1. 退職代行SARABA

いきなり弊社の紹介で恐縮ですが、退職代行SARABAはみなさまにおすすめできるサービスと自負しております。

料金25,000円は業界最安レベル。これ以上追加料金はかからず、退職できない場合は100％返金保証をつけています。安くて品質の良いサービスを探している方にぴったりです。

24時間対応で連絡を頂いたその日に退職することも可能。さらに、運営元は労働組合なので、会社への交渉も問題なくできます。

価格が安く実績も豊富な退職代行を探している方は、ぜひ一度無料相談をご利用下さい！

>>退職代行SARABAを利用してみる

2. 退職代行JOBS

退職代行Jobsも、労働組合が運営する退職代行サービス。顧問弁護士も監修しているので安心してお任せできます。

組合費を含めても、料金は3万円以下と良心的です。

料金の支払いは現金で後払いにも対応。いま給料前などで手元にお金がない人も利用できます。さらに、転職活動のフォローや引っ越しサポートなど、アフターサービスの多さが特徴です。

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>>退職代行Jobsを利用してみる

3. 辞めるんです

「辞めるんです」も、27,000円でまるごと退職を代行してくれます。業界初で後払い対応を始めた退職代行サービスなので、一時的にお金がなくても先にやめられるのが安心ポイント。

7000件以上の対応経験があり実績も豊富です。退職率は100％とのことなので、信頼してすべてお任せできますね。LINEですぐに相談できるので、辞めたいと思ったときに連絡可能。24時間対応なので深夜・早朝でも心配いりません。

民間で運営しているサービスなので、具体的な交渉ができない点だけ要注意。とはいえ、長い実績がありノウハウが蓄積されているので心配はないでしょう。

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>>辞めるんですを利用してみる

4. 男の退職代行

男の退職代行は名前の通り、男性専門のサービス。アルバイト・パートの場合は19,800円と他社より安い料金設定になっています。

転職サポートがついており、条件を満たせば転職お祝い金が最大5万円もらえるのが魅力的。退職代行の料金以上にお金がもらえる可能性もあります。お金に関する不安がある人にはぴったりですね。

アフターサポートを重視しており、特に転職に関する不安が原因でやめられない男性は、男の退職代行がおすすめです。

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>>【徹底評価】男の退職代行の口コミや評判は？メリット・デメリットや他者との違いを解説

>>男の退職代行を利用してみる

5. わたしNEXT

男性向けの「男の退職代行」と対になる、女性向けの退職代行がわたしNEXT。こちらもアルバイト・パートは19,800円と価格が安いのが特徴です。男の退職代行同様に、転職サポートとお祝い金最大5万円もついているのがメリット。

安くてもサービスの質は問題なし。お客様満足度調査では、大変満足が98.7％選ばれており、利用者に喜ばれていることがわかります。

提携している転職エージェントに興味がある方は、利用してみても良いでしょう。

>>わたしNEXTを利用してみる

6. J-NEXT

退職代行サービスJ-NEXTは、利用料金20,000円。紹介しているサービスの中でも、正社員ならば一番安いサービスです。

とはいえ、サポートに問題があっては困りますよね。その点、J-NEXTはLINE24時間対応なので、気になることをすぐに確認できます。転職エージェント紹介や、引っ越しサポートなどアフターフォローもバッチリです。

デメリットとして、民間サービスなので交渉はできません。交渉の有無を気にしないのであれば、価格・サポートともに満足できるサービスでしょう。

>>J-NEXTを利用してみる

7. 退職支援re-START

re-STARTはなんと、利用料金がかかりません。運営元のUZUZを利用して転職活動をする意思があれば、無料で受けられます。

ただし、対応してもらえるのは退職支援のみ。退職するための伝え方などのアドバイスを貰えるサービスです。

会社の連絡は自分でしなければいけませんが、引き止めにあっている場合の対応方法などを教えてもらえるので、解決の糸口が見えてくるでしょう。

お金がなく、自力である程度進める前提で動きたい方にはピッタリのサービスです。

>>re-STARTを利用してみる

8. 退職代行ニチロー

退職代行ニチローは比較的新しいサービスです。労働組合が運営しているので、会社への交渉や請求行為も可能。また、弁護士・社労士・税理士とそれぞれ提携しているので、法律面も安心です。

料金も一律25,000円と良心的になっています。

>>退職代行ニチローを利用してみる

9. 退職代行ゼロユニオン

退職代行ゼロユニオンは、LINEで全て完結できるのが魅力のサービス。電話が苦手な人には嬉しいですよね！

正社員・アルバイト共に料金も安めです。即日退職を売りにしており、返金保証もあります。

退職以外のサポートはついていないので、とにかく会社を辞める手続きを安くやってほしい方に向いているでしょう。

>>退職代行ゼロユニオンを利用してみる

10. 退職代行のミカタ

退職代行のミカタは25,000円で退職できます。

民間のサービスなので会社への交渉はできませんが、対応できることできないことを明確に示しているのでトラブルのリスクが低く安心ですね。

会社ホームページには豊富なQ&Aがあるので、問い合わせする前に疑問を解消したい方はぜひ覗いてみてください。

>>退職代行のミカタを利用してみる

安いだけだと危険？退職代行サービスを選ぶ5つのポイント

退職代行サービスを選ぶ上で安さはもちろん大切。しかし、サービスの質が低いエージェントを選んでしまっては元も子もありません。

退職代行サービスを選ぶときは、価格以外にも5つのポイントを確認するようにしましょう。

1. サービスの範囲
2. 運営元
3. 対応の速さ
4. 退職後のサポートの内容
5. 実績

安かろう悪かろうにならないために、ぜひご覧ください。

1. サービスの範囲

退職代行サービスによって扱う内容は異なります。安い分、対応範囲が狭い可能性もあるので要チェック。

退職の意思を伝えるだけの業者もあれば、細かなやり取りまで代行してくれるところも。勤務先とこじれたときに交渉ができるところ、できないところさまざまです。

また、深夜対応はしていなかったり、オプション料金がかかったりするところもあります。扱うサービスおよびオプション料金の有無は会社によって異なるので、事前にしっかり比較しておきましょう。

ホームページの記載を確認した上で、疑問点があればあらかじめ聞いておくことを推奨します。

どんな退職代行サービスを選べばいいかわからないという方は「【2021年版】退職代行おすすめランキング15選！30社リサーチした結果と見るべきポイントも解説」をご覧ください！退職代行サービスのおすすめランキングや、選び方を解説しています。ぜひ参考にしてみてください。

【2021年版】退職代行おすすめランキング15選！30社リサーチした結果と見るべきポイントも解説

2. 運営元

運営者情報もしっかり確認しましょう。

安い料金を提示して顧客を集めたものの、しっかりサービスを行わない詐欺業者もでてきています。振込後に連絡が取れなくなった事例もあるので、安さだけに飛びつくのは危険です。

ホームページを見て、運営元の連絡先を要チェック。しっかりとビジネスをしている会社であれば、

• 投票法に関する記述
• 会社概要

が必ずホームページに記載されています。

住所・連絡先がしっかり明記されているか確認してください。書かれていない場合は、詐欺の可能性もあるため依頼しないことをおすすめします。

3. 対応の速さ

本依頼の前に、無料相談を用意しているところも多いです。速く依頼して会社から離れたい気持ちはわかりますが、事前にやり取りをして見ることも大切。

安くするために人件費をカットしている可能性もあります。せっかく問い合わせたのに、なかなか退職できないのでは困りますよね。

そもそも無料相談の時点で連絡が遅いエージェントでは、即日退職できない可能性が高いです。手続きを待っている間に出社するのはストレスも溜まりますよね。また、親身でない相手には不信感も募るでしょう。

連絡したときの応対を見たり、疑問点を確認したりしながら、この人たちなら信頼できるなと思えるエージェントを選ぶと失敗しませんよ！

4. 退職後のサポートの内容

アフターサポートの内容もチェックしましょう。会社により、転職サポートやメンタルケアなどのサービスを付けているところもあります。辞めたあとの不安が大きい場合はサポートに着目してみても良いでしょう。

会社により

• 転職エージェント紹介
• 引っ越しサポート
• 失業給付金給付申請サポート

など、つけているサポートも内容もさまざまです。同じように見えるサービスも、細かな違いがあるのでしっかり確認しておくといいですね。

5. 実績

創業したてで実績がないために、価格を下げているエージェントもあります。依頼前に、

• 今までどの程度退職代行を受けたのか
• 成功率

を確認しましょう。

また、SNSなどを使って口コミを調べるのもおすすめです。利用者が多く、退職できているエージェントならば安心しておまかせできますね！

安くてサービスのいい退職代行を探しているならSARABAがおすすめ

価格が相場より安い退職代行を10社紹介してきました。正直なところ、サービス内容の違いがよくわからず余計に悩んでしまった方もいるかもしれません。

どこを選べばいいか悩んだ方は、退職代行SARABAがおすすめ。

• 料金が25,000円と業界の中でも安い
• 労働組合が運営しているので会社と交渉ができる
• 24時間対応・即日退職可能
• 有給消化サポート成功率98％
• 転職サポートつき

と、値段の安さだけではなく退職代行に必要な要素をすべて満たしているから。料金は抑えつつ、退職からその後のサポートまでガッツリおまかせしたい方にぴったりです。

まずは一度SARABAの無料相談をご活用ください。

>>退職代行SARABAを利用してみる